Apprentissages et confiance au sein d'une alliance technologique

摘要: Resume Le role joue par la confiance dans l'apprentissage organisationnel a ete mis en exergue, tant les chercheurs management strategique que gestionnaires. Cependant, etudes empiriques restent relativement rares, particulier le domaine des alliances interentreprises. Cet article tente de combler partiellement ce vide grâce une exploration d’une alliance technologique. L’analyse met l’accent sur interactions entre et apprentissages, au niveau inter-individuel collectif. Nous cherchons individualiser influences respectives l’apprentissage (et vice-versa) illustrer mecanismes renforcement mutuels. montre notamment : – La apprentissages collectifs se fondent individuels ; Les revetent dimension cognitive comportementale, qui s’appuient respectivement competence bonne volonte